Менеджер по работе со спортсменами в «Яндексе» и бывший сотрудник Федерации хоккея России (ФХР) Николай Дулев рассказал, как он начинает работу с клиентами.

«Я обычно начинаю с самого простого — прошу игрока честно ответить себе на вопрос: зачем ему это нужно. Если нет чёткого понимания цели, любые действия теряют смысл. Просто «быть популярным» ради популярности не работает. У кого-то мотивация — вдохновлять детей, у кого-то — выстроить долгосрочные отношения с брендами, у кого-то — развить карьеру за пределами хоккея. Когда человек осознаёт, зачем ему это, работа начинает приносить результат. Дальше я стараюсь с помощью наводящих вопросов помочь игроку сформулировать, что именно ему близко. Мы обсуждаем, кто его вдохновляет — в их спорте, кино, шоу-бизнесе. Что именно в этих людях ему нравится: их стиль, уверенность, коммуникация, принципы. Через такие шаги выстраивается индивидуальная стратегия. И самое интересное — нет двух одинаковых алгоритмов. Даже если мы возьмем двух защитников из НХЛ, они будут совершенно разными по характеру, по внутренней мотивации, по восприятию себя. Поэтому и подход к каждому свой. В этом, наверное, и сложность: в хоккее не существует универсальной схемы, которая сработает одинаково для всех. Поэтому развитие в медиа и личном бренде в спорте идет чуть медленнее, чем хотелось бы индустрии, — потому что здесь нет чек-листа для всех», — заявил Дулев в эксклюзивном интервью корреспонденту «Совспорта»

Источник: Советский спорт